繼11月5日發(fā)射北斗三號導航衛(wèi)星之后，23日上午，長征三號乙火箭再次將兩顆北斗三號導航衛(wèi)星送入預定軌道，以18天兩發(fā)的高頻率，完成“一月雙射”。而在此之前，長三甲系列火箭已先后兩次完成了這樣的“壯舉”。

　　長三甲系列火箭因其入軌精度高、軌道選擇多、適應能力強，成為發(fā)射北斗導航衛(wèi)星的“專屬列車”。長征三號甲系列火箭總指揮金志強介紹，長三甲火箭入軌精度高，既可“一箭單星”發(fā)射，也可“一箭多星”發(fā)射；既可用于標準地球同步轉移軌道發(fā)射，也可用于超同步轉移軌道或低傾角同步轉移軌道發(fā)射，火箭在飛行過程中能夠實現(xiàn)側向機動變軌、多次起旋、消旋、定向等，滿足衛(wèi)星不同的入軌要求。

　　作為長征火箭家族中的大“勞?！?，長三甲系列火箭也是我國目前唯一進入“百次發(fā)射俱樂部”的系列火箭，保持了多項紀錄：2015年，長三甲系列火箭創(chuàng)下109天執(zhí)行7次發(fā)射的高密度發(fā)射紀錄；2018年，長三甲系列火箭圓滿完成14次發(fā)射任務，創(chuàng)造年度發(fā)射數(shù)量紀錄；2019年4月，長征三號乙遙五十九火箭將北斗導航衛(wèi)星送入預定軌道，長三甲系列火箭成為首個發(fā)射次數(shù)過百的單一系列火箭。

　　“高效統(tǒng)一”：連戰(zhàn)連捷背后有“訣竅”

　　一直以來，長三甲系列火箭追求成功的腳步從未放緩。面對型號高強密度研制、生產(chǎn)、發(fā)射成為常態(tài)的局面，為了讓管理流程更加精細，將型號工作中總結的經(jīng)驗得到有效的固化、傳遞和應用，型號在精細化流程管理體系建設上下足了功夫。

　　航天型號研制作為復雜的系統(tǒng)工程，不僅需要各個參研單位的緊密配合，還需要每個環(huán)節(jié)、每名人員的通力協(xié)作、順暢銜接，才能確保每一項工作可以正確、規(guī)范、高效地完成，確保發(fā)射萬無一失。

　　“精細化流程管理是精細化管理、流程再造、知識管理等與航天實踐相融合而形成的一套管理理論和方法，其最大的優(yōu)勢在于，提供了一種科學的行之有效的方式，將火箭研制工作與各環(huán)節(jié)、各崗位有機、高效地統(tǒng)一了起來。”中國航天科技集團一院黨委書記李明華說。

　　“為了更好地優(yōu)化完善現(xiàn)場工作流程，型號在流程梳理、數(shù)據(jù)分析、工作‘雙想’等方面都提出了明確要求，要用‘一張網(wǎng)’過濾現(xiàn)場工程流程項目，用‘放大鏡’找尋隱藏的問題及隱患，用‘放電影’的方式做好預想和回想工作?！遍L征三號甲系列火箭總設計師陳閩慷說。

　　“金牌火箭”：成功的另一面是“汗水”

　　憑借高可靠、高成功率的表現(xiàn)，長三甲系列火箭享有“金牌火箭”的美譽，發(fā)射成功的背后，一支富有朝氣、充滿戰(zhàn)斗力的研制團隊，默默支撐著這型金牌火箭成長。

　　為了滿足北斗工程的建設需要，長三甲系列火箭研制團隊開展了大量的創(chuàng)新性工作，突破了以多軌道面設計技術、起飛滾轉定向、雙向高空風補償、冷氦增壓系統(tǒng)冗余等為代表的幾十項關鍵技術，飛行可靠度提高到0.94的水平。

　　執(zhí)行此次任務的長征三號乙火箭在可靠性和安全性上不斷提升：箭上測量系統(tǒng)增加保護裝置和防護手段，提升數(shù)據(jù)采集的可靠性；地面設備通過升級改造和優(yōu)化，安全性進一步加強，提高了使用安全性。

　　近年來，長三甲系列火箭高密度發(fā)射逐漸成為常態(tài)，雖然通過流程優(yōu)化、火箭發(fā)射準備時間已經(jīng)大大縮短，但研制團隊在發(fā)射場出差的時間依然很長，團隊骨干成員的年均出差時長超過200天，他們經(jīng)常開玩笑將回北京稱為“出差”，發(fā)射基地則成了他們的“第二個家”。

　　擔任火箭常規(guī)動力指揮的朱平平，在一次常規(guī)推進劑加注過程中突然感到身體不適，為了不影響工作進度，他忍著病痛堅守在指揮崗位上，時刻關注著顯示屏上加注量數(shù)據(jù)。加注完畢，他發(fā)現(xiàn)加注量比要求值低了一些，神經(jīng)頓時繃緊了。他迅即對數(shù)據(jù)進行判讀分析、對加注量重新計算，精準地完成了一系列危機處理動作。只有偶然間從額頭滑落的幾滴疼痛的汗水，訴說著他正在經(jīng)歷的煎熬。

　　經(jīng)過緊張的討論，大家認為加注結果滿足任務需求，不影響后續(xù)工作。后來，火箭準時發(fā)射，精確入軌，朱平平卻因急性腸梗阻住進了醫(yī)院。

　　“我們不僅追求結果圓滿，也追求過程的圓滿?！遍L征三號甲系列火箭總指揮金志強說，正是這樣的執(zhí)著，支撐著這個團隊向著更高的目標不斷前進。

【糾錯】

責任編輯： 趙文涵